Գլխավոր տեղեկություն
Համար
N 65-Ն
Տիպ
Հրաման
Ակտի տիպ
Հիմնական ակտ (11.07.2010-11.11.2017)
Կարգավիճակ
Չի գործում
Սկզբնաղբյուր
ՀՀԳՏ 2010.07.01/15(367) Հոդ.174
Ընդունող մարմին
Կառավարությանն առընթեր պետական գույքի կառավարման վարչություն
Ընդունման ամսաթիվ
10.06.2010
Ստորագրող մարմին
Կառավարությանն առընթեր պետական գույքի կառավարման վարչության պետ
Ստորագրման ամսաթիվ
10.06.2010
Ուժի մեջ մտնելու ամսաթիվ
11.07.2010
Ուժը կորցնելու ամսաթիվ
11.11.2017

«Գրանցված է»

ՀՀ արդարադատության

նախարարության կողմից

18 հունիսի 2010 թ.

Պետական գրանցման թիվ 11410230

 

ՀԱՅԱՍՏԱՆԻ ՀԱՆՐԱՊԵՏՈՒԹՅԱՆ

 

ԿԱՌԱՎԱՐՈՒԹՅԱՆՆ ԱՌԸՆԹԵՐ
ՊԵՏԱԿԱՆ ԳՈՒՅՔԻ ԿԱՌԱՎԱՐՄԱՆ ՎԱՐՉՈՒԹՅՈՒՆ

 

10 հունիսի 2010 թ.
ք. Երևան

N 65-Ն

 

Հ Ր Ա Մ Ա Ն

 

ՊԵՏԱԿԱՆ ՄԱՍՆԱԿՑՈՒԹՅԱՄԲ ԱՌԵՎՏՐԱՅԻՆ ԿԱԶՄԱԿԵՐՊՈՒԹՅՈՒՆՆԵՐԻ ՀՆԳԱՄՅԱ ԶԱՐԳԱՑՄԱՆ ԳՈՐԾԱՐԱՐ ԾՐԱԳՐԻ ՕՐԻՆԱԿԵԼԻ ՁԵՎԸ ՀԱՍՏԱՏԵԼՈՒ ՄԱՍԻՆ

 

Ի կատարումն Հայաստանի Հանրապետության կառավարության 2010 թվականի ապրիլի 29-ի «Պետական գույքի կառավարումը համակարգելու մասին» N 474-Ն որոշման 1-ին կետի 3-րդ ենթակետի.

 

Հրամայում եմ՝

 

Հաստատել պետական մասնակցությամբ առևտրային կազմակերպությունների հնգամյա զարգացման գործարար ծրագրի օրինակելի ձևը` համաձայն հավելվածի:

 

Վարչության պետ`

Կ. Կիրակոսյան

 

 

Հավելված

ՀՀ կառավարությանն առընթեր պետական գույքի կառավարման վարչության պետի

________________ հրամանի

 

 

ՕՐԻՆԱԿԵԼԻ ՁԵՎ


Հաստատում եմ

——————————————————

——————————————————

մարմնի ղեկավար`

—————————————————---

«—--» —————————— 201-- թ.

 

Գ Ո Ր Ծ Ա Ր Ա Ր  Ծ Ր Ա Գ Ի Ր

 

«————————————————————————»—————

 

ԸՆԿԵՐՈՒԹՅԱՆ 5-ԱՄՅԱ ԶԱՐԳԱՑՄԱՆ

 

 

 

ԵՐԵՎԱՆ 201—

 

 

I. ԿԱԶՄԱԿԵՐՊՈՒԹՅԱՆ ՆԿԱՐԱԳԻՐԸ

 

«——————————————————» ————————————————— ընկերությունը ստեղծվել է (վերակազմակերպվել է) « —————————————------» —————————————————————— (Հայաստանի Հանրապետության կառավարության ———————— թվականի ————————- —-- ի N ——- որոշմամբ:

Ընկերության գրանցման վկայականի համարն է ———————————————:

Ընկերության գտնվելու վայրը`—————————————————————————————————————————-:

Ընկերության սեփականության իրավունքի պետական գրանցման վկայականում նշված անշարժ գույքի, այդ թվում՝ հողամասի մակերեսը` շենքեր, շինություններ`


—————————— քառ. մետր, հողամաս`————————- հա:

«—————————————————————» ———————————————ընկերության կանոնադրական կապիտալի չափը ———— հազար դրամ է, թողարկված և տեղաբաշխված բաժնետոմսերի քանակը ———— հատ, որից հասարակ անվանական բաժնետոմս` —————- հատ, արտոնյալ բաժնետոմս`——————— հատ, փաստաթղթային`————— հատ և ոչ փաստաթղթային` ————- հատ: Բաժնետոմսի անվանական արժեքը —————— ՀՀ դրամ: Ընկերությունում պետական մասնակցությունը կազմում է—————— տոկոս:

Ընկերության սեփական կապիտալը (զուտ ակտիվների արժեքը) ըստ Ծրագրի ընդունման տարեսկզբի հաշվեկշռի հավասար է ————————— դրամ, որի հարաբերությունը կանոնադրական կապիտալին կազմում է ——- գործակից:

Ընկերության արտադրական հզորությունները.

1. ————————————————————————————————————,

2. ———————————————————————————————————,

3. ———————————————————————————————— և այլն։

«———————————————————————» —————————————ընկերությունը իրավաբանական անձի կարգավիճակ ունեցող, շահույթ ստանալու նպատակ հետապնդող առևտրային կազմակերպություն է: Կազմակերպությունն ունի ինքնուրույն հաշվեկշիռ, եկամուտների ու ծախսերի նախահաշիվ և բանկային հաշիվ:

—————————————————————————————— կազմակերպությունը, որպես սեփականություն ունի իր բաժնետերերի գույքից առանձնացված գույք և իր պարտավորությունների համար պատասխանատու է այդ գույքով: Կազմակերպությունն իր իրավասության սահմաններում կարող է ձեռք բերել ու իրականացնել գույքային և անձնական ոչ գույքային իրավունքներ ու կրել պարտականություններ, ինչպես նաև հանդես գալ դատարանում որպես հայցվոր կամ պատասխանող:

 

1.1. Կազմակերպության կառավարումը և կառուցվածքը

 

«———————————————-» —————————————————————ընկերության կառավարումն իրականացնում է հիմնադիրը` Հայաստանի Հանրապետության կառավարությունը, նրա լիազորված պետական մարմինը` Հայաստանի Հանրապետության ——————————————————————————————————————————-, տնօրենների խորհուրդը, գործադիր մարմինը` տնօրենը:

Հայաստանի Հանրապետության կառավարությունն ունի «———————————» ———- ընկերության գործունեությանը և կառավարմանը վերաբերող ցանկացած հարց վերջնական լուծելու իրավունք` բացառությամբ օրենքով նախատեսված դեպքերի:

Հայաստանի Հանրապետության կառավարությունը սահմանում է «——————————————» —————————————————— ընկերության

1. ————————————————————————————————————,

2. ———————————————————————————————————,

3. ———————————————————————————————— և այլն։

Հայաստանի Հանրապետության կառավարությունը իրավասու է իրականացնել


«——————————————-» ————————————————— ընկերության

1.—————————————————————————————————————,

2.—————————————————————————————————————,

3. ————————————————————————————————————,

ինչպես նաև օրենքով նախատեսված դեպքերում լուծել ընկերության գործունեությանը վերաբերող այլ հարցեր:

Հայաստանի Հանրապետության կառավարության լիազորված պետական մարմինը` Հայաստանի Հանրապետության ———————————————————————————————————— իրավասու է իրականացնել «—————————————» ———- ընկերության գործունեությանը և կառավարմանը առնչվող հետևյալ գործողությունները.

1. ————————————————————————————————————,

2.—————————————————————————————————————,

3.—————————————————————————————————— և այլն։

«—————————————» ———- ընկերության տնօրենների խորհուրդը իրականացնում է ընկերության գործունեության ընդհանուր ղեկավարումը, բացառությամբ այն հարցերի, որոնք օրենքով կամ կանոնադրությամբ վերապահված են ժողովի բացառիկ իրավասությանը

«————————————— » ———- ընկերության տնօրենների խորհուրդը իրականացնել «————————————— » ———- ընկերության գործունեությանը և կառավարմանը առնչվող հետևյալ գործողությունները.

1.—————————————————————————————————————,

2.—————————————————————————————————————,

3.—————————————————————————————————— և այլն։

«—————————————» ——— ընկերության ընթացիկ գործունեության ղեկավարումն իրականացնում է գործադիր մարմինը՝ բացառությամբ այն հարցերի, որոնք օրենքով կամ կանոնադրությամբ վերապահված են ժողովի բացառիկ իրավասությանը։

Գործադիր տնօրենը իրավասու է իրականացնել «—————————————— » ———- ընկերության գործունեությանը և կառավարմանը առնչվող հետևյալ գործողությունները.

1.—————————————————————————————————————,

2.—————————————————————————————————————,

3.—————————————————————————————————— և այլն։

Ներկայումս «—————————————» ———- ընկերության կառուցվածքն ունի հետևյալ տեսքը.

 

Ներմուծեք նկարագրությունը_786

 

Գծանկար 1. «——————————» ———————— ընկերության կառուցվածքը

Կազմակերպության նպատակներն ու խնդիրները իրագործելու համար լիազորությունները ըստ հորիզոնական /արտադրական ստորաբաժանումներ/ և ուղղահայաց /կառավարման աստիճանակարգեր/ կազմակերպական կառուցվածքների բաշխվում են հետևյալ կերպ.

1. ————————————————————————————————————,

2. ————————————————————————————————————,

3. ————————————————————————————————— և այլն:

Կազմակերպությունում առկա մարդկային ռեսուրսներ են.

1. ————————————————————————————————————,

2. ————————————————————————————————————,

3. ————————————————————————————————— և այլն:

Կազմակերպության կառավարման մարմիններում ընդգրկված անձանց փոխհատուցման ամսական գումարներ են.

1. ————————————————————————————————————,

2. ————————————————————————————————————,

3. ————————————————————————————————— և այլն:

 

1.2. Կազմակերպության գործունեության իրավական հիմքերը

 

«————————————— » ———- ընկերության իր գործունեության ընթացքում ղեկավարվում է Հայաստանի Հանրապետության Սահմանադրությամբ, Հայաստանի Հանրապետության քաղաքացիական օրենսգրքով, «Բաժնետիրական ընկերությունների մասին» Հայաստանի Հանրապետության օրենքով, «———————————— » ——— ընկերության կանոնադրությամբ և այլ իրավական ակտերով:

«—————————————» ———- ընկերության աշխատողների միջև հարաբերությունները կարգավորվում են Հայաստանի Հանրապետության օրենսդրությամբ:

 

1.3. Կազմակերպության նպատակները և խնդիրները

 

«————————————— » ——— ընկերության նպատակներն են.

1. ————————————————————————————————————,

2. ————————————————————————————————————,

3. ————————————————————————————————— և այլն։

«————————————— » ——— ընկերության խնդիրներն են.

1. ————————————————————————————————————,

2. ————————————————————————————————————,

3. ————————————————————————————————— և այլն։

 

1.4. Կազմակերպության գործունեության ոլորտը

 

«————————————— » ———- ընկերության գործունեության ոլորտներն են

1. ————————————————————————————————————,

2. ————————————————————————————————————,

3. ————————————————————————————————————

4. ————————————————————————————————— և այլն:

 

1.5. Ապրանքների և ծառայությունների բնութագրությունը

 

«—————————————» ———- ընկերության կողմից մատուցվում են հետևյալ ծառայությունները.

1. ————————————————————————————————————,

2. ————————————————————————————————————,

3. ————————————————————————————————————

5. ———————————————————————————————— և այլն:

«————————————— » ———- ընկերության կողմից թողարկվում են հետևյալ արտադրատեսակները.

1. ————————————————————————————————————,

2. ————————————————————————————————————,

3. ————————————————————————————————————

4. ————————————————————————————————— և այլն:

 

1.6. Կազմակերպության ֆինանսատնտեսական ցուցանիշները

 

«————————————— » ———- ընկերության ֆինանսատնտեսական ցուցանիշները ներկայացված են աղյուսակ 1-ում

 

Աղյուսակ 1.

 

Ֆինանսատնտեսական ցուցանիշներ

Տարեթիվը

Բացարձակ իրացվե-լիության գործակից

Վճա-րունա-կության գործա-կից

Ընդհանուր իրացվե-լիության ընդհանուր գործակից

Ֆինան-սական անկա-խության գործակից

Ակտիվ-ների շահու-թաբերու-թյուն, %

Սեփական կապիտալի շահութա-բերություն, %

Ծախսերի գործակից

20--

             

20--

             

20--

             

Աղյուսակ 2-ում ներկայացված են «—————————————» ———- ընկերության զուտ շահույթի բաշխման վերաբերյալ տեղեկատվությունը վերջին 3 տարիների կտրվածքով.

 

Աղյուսակ 2.

 

20--թ.

20--թ.

20--թ.

Միջինը %

հազ. դրամ

%

հազ. դրամ

%

հազ. դրամ

%

հաշվետու տարվա արդյունքներով զուտ շահույթ/վնաս

             

այդ թվում`

             

չբաշխված շահույթ/վնաս

             

պետական բյուջե փոխանցված շահաբաժին

             

Ընդամենը

             

II. ԿԱԶՄԱԿԵՐՊՈՒԹՅԱՆ ԳՈՐԾՈՒՆԵՈՒԹՅԱՆ ԶԱՐԳԱՑՄԱՆ ԾՐԱԳԻՐ

 

2.1. Կազմակերպության գործունեության ընդլայնման հեռանկարները

«————————————— » ———- ընկերության ունենալով —————————————————————————- բնագավառում հարուստ փորձ և բարի ավանդույթներ (թվարկել դրանք), հեռանկարում կարող է մրցել—————————————————————————————————————————————————————կազմակերպությունների (ընկերությունների) հետ: Տվյալ բնագավառում առկա է շուկայի պահանջարկի և առաջարկի հետևյալ վիճակը ——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————:

Տվյալ բնագավառում հավանական մրցակիցների վարքի վերաբերյալ առկա են հետևյալ կանխատեսումները.

1. ————————————————————————————————————,

2. ————————————————————————————————————,

3. ————————————————————————————————————

4. ————————————————————————————————— և այլն:

 

2.2. Կազմակերպության գործունեության զարգացման անհրաժեշտ միջոցառումները

 

Սույն զարգացման ծրագրի շրջանակներում առաջիկա հինգ տարում «————————————— » ———- ընկերությունում նախատեսվում է իրականացնել հետևյալ միջոցառումները.

1. ————————————————————————————————————,

2. ————————————————————————————————————,

3. ————————————————————————————————————

4. ————————————————————————————————— և այլն:

 

2.2.1. Ռիսկերի գնահատումը և մեղմացման միջոցառումները

 

Սույն զարգացման ծրագրի շրջանակներում առաջիկա հինգ տարում հնարավոր ռիսկերն են.

1. ————————————————————————————————————,

2. ————————————————————————————————————,

3. ————————————————————————————————————

4. ————————————————————————————————— և այլն:

Սույն զարգացման ծրագրի շրջանակներում առաջիկա հինգ տարում հնարավոր ռիսկերի մեղմացման նպատակով նախատեսվում է իրականացնել հետևյալ միջոցառումները.

1. ————————————————————————————————————,

2. ————————————————————————————————————,

3. ————————————————————————————————————

4. ————————————————————————————————— և այլն:

 

2.2.2. Ծրագրի ֆինանսական վերլուծությունը

 

Սույն զարգացման ծրագրի շրջանակներում առաջիկա հինգ տարում կազմակերպության գործունեության կազմակերպման համար նախատեսվում է հետևյալ ֆինանսական միջոցների ներգրավում.

1. ————————————————————————————————————,

2. ————————————————————————————————————,

3. ————————————————————————————————————

4. ————————————————————————————————— և այլն:

 

2.3. Զարգացման ծրագրի արդյունքում ակնկալվող արդյունքը

 

Սույն զարգացման ծրագրի միջոցառումների իրականացման արդյունքում ակնկալվում է «————————————— » ———- ընկերությունը —————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————: